Oto 6 najlepszych praktyk dotyczących rezygnacji pracowników, które mogą mieć duże znaczenie dla Twojej firmy:Zbierz wgląd. ... Odzyskaj aktywa firmy ...
Offboarding obejmuje wszystkie kroki niezbędne do pomyślnego rozstania z pracownikiem po jego rezygnacji lub zwolnieniu. Dobrze wykonany, przejrzysty ...
Lista kontrolna dotycząca rezygnacji pracownikówSzybko informuj o zmianach. ... Przygotuj dokumenty. ... Zainicjuj transfer wiedzy. ... Przeprowadź wy...
Dopuszczalne przyczyny wypowiedzeniaNiekompetencja, w tym brak produktywności lub niska jakość pracy.Niesubordynacja i powiązane kwestie, takie jak ni...
